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集團公司董事長胡運成一行蒞臨省建科院調(diào)研指導(dǎo)工作

時間:2010-10-08
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    9月30日下午,集團公司董事長、總經(jīng)理胡運成,副總經(jīng)理、總工程師戴良軍蒞臨省建科院調(diào)研指導(dǎo)工作,院長項炳泉、黨委書記周文華等陪同調(diào)研。
    項炳泉院長首先匯報了建科院今年以來生產(chǎn)經(jīng)營、科技創(chuàng)新、企業(yè)管理和自身建設(shè)方面所做的主要工作和取得的成績。
    在聽完工作匯報和交流后,副總經(jīng)理戴良軍同志對建科院今年以來的工作給予了充分肯定:一是生產(chǎn)經(jīng)營工作呈現(xiàn)良好態(tài)勢;二是新班子經(jīng)過磨合,團結(jié)和諧,富有活力;三是職工精神面貌有了很大改善。并激勵大家要不斷提高建科院科技實力,發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈高端作用。
    董事長胡運成結(jié)合集團“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和建科院的工作,作了重要講話:
    一、認真做好“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,圍繞戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)統(tǒng)一思想,提高認識,理清思路,落實行動;
    二、優(yōu)化整合各類生產(chǎn)要素和資源,創(chuàng)新經(jīng)營管理思路,通過合作,借用外腦,實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展;
    三、解放思想,積極開拓市場,提升項目經(jīng)營決策水平和管理能力,防范風(fēng)險;
    四、提升企業(yè)科學(xué)管理水平:一是以信息化促進企業(yè)管理流程化和精細化,二是加強制度建設(shè),努力提高決策的科學(xué)性和效率性;三是強化風(fēng)險管理;四是加強質(zhì)量安全管理;五是深化人事薪酬制度管理;   
    五、加強班子建設(shè),尤其是要加強班子的作風(fēng)建設(shè),要團結(jié),要廉潔自律,要陽光公正,班子成員間相互信任,相互支持。信任是基礎(chǔ),支持是關(guān)鍵。
    六、努力構(gòu)建和諧企業(yè),抑制歪風(fēng)邪氣,形成謀事、干事、創(chuàng)新、公正的企業(yè)氛圍,促進企業(yè)的和諧發(fā)展。
    會后,胡董事長一行來到建科院新區(qū),看望了新區(qū)職工,視察了該院節(jié)能檢測中心、 超大幕墻試驗室以及新區(qū)的建設(shè)情況。在詳細詢問試驗設(shè)備、項目開展情況后,胡運成董事長勉勵廣大檢測試驗人員加強業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平,努力工作,為企業(yè)和社會多做貢獻。
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